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第491章 教育问题（第2页）

白草镇是西天路沿线设置的镇子，距离太阳城约百里，是中州的西部门户重镇。

红枫镇沿着太阳河向南六十里，以大片红枫树闻名，作为中州南部的门户，地理位置特殊。

从红枫镇沿着太阳河而下是花城，这里是中州和海州的交界，划分到海州地界。

各州的政策自己制定，人口是州长政绩的考核项目，每年一考核，谁都不想脸上难看，定会卯足了劲吸引人才。

安州和永州例外，考核的项目也不同。

林言接着道：“除了人口外迁，安州和永州的教育问题确实要重视起来。学校太少了，竞争激烈，很难普及教育。基础教育要抓起来的同时，对那些天赋好的，也要考虑，我想在两州各设一个州立大学，从联盟大学挑选一批人过去任教。”

那么庞大的人口基数，总有人出类拔萃，不能都向着联盟大学蜂拥而来。也有实在贫穷，到太阳城的路费都掏不起，更何况上大学的学费。

这几年，联盟大学的招生人数激增，汇集了八州的佼佼者，竞争十分激烈。

这样虽然能挑选出一批最优秀的人才，但对于剩下的绝大多数人不公平，他们没有大学可去，失去了继续受教育的机会。

黄莺眼睛一亮，她兼任安州州长，经常去那边，对安州的情况十分了解。

“我赞成。安州和永州人口多，学校少，竞争十分激烈。不少有天赋却贫穷的学生都埋没了。有了州立大学，他们就多了选择的机会。”

这年头能上大学的寥寥无几，首先需要足够的天资，其次是金钱，再就是家长开明或学生执意进修。

联盟大学成立十几年，大学毕业的人数不超过一千人。

每一个毕业生都是佼佼者，在联盟担任要职，是所有部门争抢的顶端人才。

其中，有五分之二留在教育系统，为联盟培养输送更多的人才。五分之二挤进了科研院，为联盟的科研事业奉献。剩下的五分之一才属于公务人员，占据极其重要的岗位。

每年各部领导们都要去大学里抢人，争得头破血流，却不尽如人意。

黄莺担任人事部部长，经常去大学了解学生情况，为联盟储备人才做准备。

她深知挖到一个尖端人才的难度，若是大学多了，挑选的范围更广，总比现在的情况好很多。

水生道：“我也同意设州立大学，只是今年的财政预算已经没了，要等明年。”

“先准备着，明年落实。”林言不介意推迟一年，“消息暂不公布，不能影响迁移政策的落实。”

一旦州立大学有了，安州和永州人为了孩子的长远考虑，或许不会迁移到别的州。

林言灵机一动道：“不如把迁移政策和教育结合在一起，自愿迁到别的州，可以提供一个进入大学的机会？”

三人深思，探讨分析此行的利弊，足足讨论了几个小时。

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