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第12部分（第2页）

在下面的练习中，你将有机会进一步明确自己的价值观、领导原则以及道德界限，并用它们在你成长为真诚领导者的过程中指导自己。该练习的目的是帮助你明确那些对自己比较重要的价值观，你的领导原则，以及你在遇到巨大压力的时候坚持的道德界限。

价值观

1。列出对你的人生和领导工作极其重要的价值观。列完之后，不妨将其按照重要性进行排序。

◆哪些价值观是你从来没有违反过的？

◆哪些价值观是你希望坚持，但也可以有所变通的？

◆你的某些价值观是否会随着具体情况的变化而变化？

2。回想一下你的价值观相互冲突的场景。

◆你是如何解决这种冲突的？

◆你对结果有多满意？

3。回想一下你的价值观受到考验的情形。

◆遇到压力的时候，你会在多大程度上偏离自己的价值观？

◆遇到压力的时候，你会诉诸于哪些价值观？

◆如果能够从头来过，你会作出哪些改变？

领导原则和道德界限

1。列出你在领导别人的过程中所遵守（或者是想要遵守）的原则。然后将其按照重要性进行排列。

2。列出你不会逾越的道德界限，将其按照重要性进行排列。

3。写出一个你曾经为了实现目标而不惜偏离真北的情形。

◆如果将来遇到类似的情况，你会如何处理？

◆你怎样才能感觉到从“小小的偏离”将会发展到严重偏离的过程？

◆当你发现自己被拖离真北的时候，你会怎样返回自己的轨道？

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